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title: "Aguinaldo de junio 2026: quiénes lo cobran, cuándo se paga y cuánto te corresponde"
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description: "El Sueldo Anual Complementario se pagará en junio a trabajadores registrados, jubilados y pensionados. Cómo se calcula, cuál es la fecha límite de cobro y qué pasa si no trabajaste todo el semestre."
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date_published: "2026-05-26T09:16:00-03:00"
date_modified: "2026-05-26T09:17:48-03:00"
tags:
  - "aguinaldo"
  - "Anses"
  - "Jubilaciones"
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# Aguinaldo de junio 2026: quiénes lo cobran, cuándo se paga y cuánto te corresponde

![69de818536419__950x512](https://statics.eleconomista.com.ar/2026/04/crop/69de818536419__950x512.webp)

Los trabajadores en relación de dependencia, [**jubilados y pensionados**](https://eleconomista.com.ar/tags/jubilaciones-t1363) cobrarán en junio la primera cuota del [**Sueldo Anual Complementario (SAC),**](https://eleconomista.com.ar/tags/sueldos-t1292) más conocido como aguinaldo. El beneficio equivale al **50% del mejor sueldo mensual bruto** percibido durante el semestre y está regulado por la Ley de Contrato de Trabajo.

El pago corresponde al período comprendido entre enero y junio. Mientras los empleados registrados y estatales deben cobrarlo antes de fin de mes, los jubilados y pensionados lo percibirán junto con sus haberes mensuales, según el calendario de la [**ANSES**](https://eleconomista.com.ar/tags/jubilaciones-t1363).

## **Quiénes cobran el aguinaldo y cuándo se paga**

Tienen derecho a cobrar el aguinaldo:

- **Trabajadores registrados del sector privado**
- **Empleados públicos nacionales, provinciales y municipales**
- **Personal de casas particulares**
- **Jubilados y pensionados**

En cambio, **no lo cobran** los monotributistas, trabajadores autónomos ni quienes se desempeñan en la informalidad.

La primera cuota del aguinaldo debe abonarse **hasta el martes 30 de junio de 2026**. Sin embargo, la normativa contempla un plazo adicional de hasta cuatro días hábiles, por lo que el pago podría extenderse hasta el **lunes 6 de julio**.

Para el personal de casas particulares, el esquema es diferente: el SAC debe pagarse en la **última jornada laboral de junio**, sin posibilidad de prórroga.

## **Cómo calcular el aguinaldo**

El cálculo del aguinaldo se realiza tomando el **50% del sueldo bruto más alto** percibido entre enero y junio. Para eso se consideran todos los conceptos remunerativos, como:

- sueldo básico
- horas extras
- comisiones
- viáticos remunerativos

Quedan excluidos los conceptos no remunerativos, como algunos bonos o beneficios sociales.

### **Ejemplo de cálculo**

- Mejor sueldo bruto del semestre: **$1.000.000**
- Medio aguinaldo: **$500.000**

Sobre ese monto se aplican los descuentos habituales:

- **11% de jubilación**
- **3% de obra social**
- **3% de PAMI**

En total, las retenciones representan un **17%**.

## **Qué pasa si no trabajé todo el semestre**

Quienes no hayan trabajado los seis meses completos también tienen derecho a cobrar aguinaldo, pero de manera proporcional. Esto ocurre en casos de ingreso reciente, renuncia o despido.

La fórmula es la siguiente:

- **(Mejor sueldo del semestre ÷ 2) ÷ 180 × días trabajados**

Los 180 días son un valor de referencia, por lo que el cálculo puede variar levemente según la cantidad exacta de días del período trabajado.

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